Neue VBN- Angebote im Sommer 22

Um die Nutzung von Bus und Bahn auch tariflich weiter zu verbessern, haben die Gremien des Verkehrsverbund Bremen-Niedersachsen (VBN) und des Zweckverband Verkehrsverbund Bremen/ Niedersachsen (ZVBN) eine Reihe von Maßnahmen beschlossen.

1. VBN und ZVBN beschließen das neue JugendTicket „TIM“
Zum 1. August wird im gesamten VBN ein gĂŒnstiges neues Tarifangebot eingefĂŒhrt. Es gilt fĂŒr SchĂŒlerinnen und SchĂŒler, Auszubildende und alle, die sich im Bundesfreiwilligendienst engagieren. Das verbundweit gĂŒltige Abo fĂŒr junge Menschen wird zum EinfĂŒhrungspreis von nur 360 € im Jahr angeboten (entspricht ca. 1 Euro am Tag) und ist 12 Monate gĂŒltig (auch in den Ferien und ohne Sperrzeit). Es ist personengebunden und wird unter der Bezeichnung „TIM“ („TĂ€glich Immer Mobil“ â€“ Das junge Abo-Ticket) auf den Markt kommen. Damit reiht es sich ein in die bestehenden Karten mit BOB, MIA und dem Job-Ticket.

Die Ausgabe der frei verkĂ€uflichen JugendTickets erfolgt wie die ĂŒbrigen Abonnements durch die Unternehmen Bremer Straßenbahn AG (BSAG), BremerhavenBus und Verkehr und Wasser GmbH (VWG) gegen Lastschrift. Es wird als personengebundene Chipkarte mit Lichtbild ausgegeben und kann im Laufe des Julis entsprechend beantragt werden. Auch die SchĂŒler in den niedersĂ€chsischen Landkreisen des VBN, die bisher das sog. SchĂŒlersammelzeitticket erhalten haben, bekommen von den TrĂ€gern der SchĂŒlerbeförderung zum nĂ€chsten Schuljahr das neue Ticket TIM. Bisher galt das SchĂŒlersammelzeitticket nur fĂŒr die Strecke Wohnung – Schule und nicht in den Ferien. Durch TIM können nunmehr alle berechtigten SchĂŒler verbundweit und auch in den Ferien Bus & Bahn nutzen.

Weiter Info`s folgen.

2. Ein noch attraktiveres JobTicket
Die zurzeit bestehende Rabattstaffelung nach der Abnahmemenge wird aufgehoben. Das bedeutet konkret, dass bereits kleine Betriebe mit nur 20 Mitarbeitenden kĂŒnftig in den Genuss der bisher maximalen VergĂŒnstigungsstufe (zukĂŒnftig einheitlicher Rabatt von 22,5 % gegenĂŒber dem Abonnement MIAplus) kommen können.
Damit wird ein noch attraktives Angebot geschaffen, das auch BeschĂ€ftigten in kleineren Unternehmen zugute kommt, die sich fĂŒr die Mindestabnahmemenge von 20 JobTickets auch weiterhin zusammenschließen können.
Die heute bereits in den 
JobTickets enthaltenen Zusatznutzen (Mitnahme einer weiteren erwachsenen Person und bis zu vier Kindern montags bis freitags ab 19:00 Uhr sowie ganztĂ€gig an Wochenenden), bleiben weiterhin erhalten. Das JobTicket wird ebenfalls neu als Chipkarte ausgegeben. Auch diese Verbesserung wird zum 01.08.2022 umgesetzt. Unternehmen können sich selbst in beliebiger Höhe an den Kosten fĂŒr das JobTicket ihrer Mitarbeitenden beteiligen und somit auch einen Beitrag fĂŒr eine klimaschonende MobilitĂ€t leisten. Das JobTicket lohnt sich bereits bei wenigen Fahrten im Monat. Damit wird auch dem Umstand Rechnung getragen, dass das Thema Home-Office durch die Pandemie etabliert ist und die Fahrt ins BĂŒro u.U. nicht mehr tĂ€glich

stattfindet.

3. Keine unterjĂ€hrige Tarifanpassung
Auch wenn angesichts der deutlich gestiegenen Kosten insbesondere fĂŒr Energie und Kraftstoff sowie die Lohnkostensteigerungen eine unterjĂ€hrige Tarifanpassung notwendig wĂ€re, haben die Gremien von VBN und ZVBN beschlossen, hierauf zu verzichten.

4. Abstimmungen zum 9-Euro-Ticket laufen
Seit dem Beschluss der Bundesregierung zum sogenannten „9 fĂŒr 90“-Ticket am vergangenen Donnerstag prĂŒft der VBN mit seinen Verkehrsunternehmen die Möglichkeiten fĂŒr eine Umsetzung der PlĂ€ne. Angestrebt wird eine bundesweit einheitliche Lösung. Hierzu werden derzeit konkrete Eckpunkte fĂŒr die Ausgestaltung des Tickets und die vertrieblichen Vorgaben zwischen Bund und LĂ€ndern erarbeitet.


Rainer Counen, GeschĂ€ftsfĂŒhrer des Verbundes: „Wir bitten unsere Stammkunden deshalb noch um etwas Geduld, bis die Konditionen dieses Angebots final abgestimmt sind. Es wird auch eine kundenfreundliche Lösung fĂŒr alle Zeitkartenkunden wie unsere Abonnent:innen geben. Weitere Handlungen sind im Moment deshalb nicht erforderlich“.

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